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2015年上半年同济中学党支部工作计划

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发布日期: 2015-10-20 浏览次数:

2015年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,是“十二五”规划的收官之年,是教育综合改革启动之年。同济中学党支部将在杨浦区教育局党委的领导下,深入贯彻党的十八大三中、四中全会精神,聚焦高中高考政策改革,落实从严治党要求,强化党建责任制,坚持办人民满意教育的目标,围绕学校三年发展规划和2015年学校中心工作,发挥上海市心理健康教育示范校的优势,扎实开展学校各项党建工作,努力打造更和谐的校园,更幸福的同济。

、围绕中心抓党建,夯实基础增活力

本着“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,不断完善管党治党责任制度,严格落实党建工作责任制和党风廉政建设责任制,夯实学校党建工作基础。

1、按照标准严格党内政治生活长效机制

按照教育局党委关于《进一步加强基层党组织建设的实施意见》,落实党建工作责任制,按照“责权相符、职责明确、利于落实、便于检查”的原则,建立责任清单,切实承担起党组织负责人的第一责任,使从严治党成为党支部的责任自觉和工作习惯。开展党建述职评议,主动接受教育局党委的检查和监督。全面落实“三重一大”,坚持“三会一课”、党性分析、民主评议党员、党员干部参加民主生活会、双重组织生活会等制度,切实提高党内生活质量。

2、履行职责抓好党风廉政实效建设

按照《关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》和《2015年党风廉政建设和反腐败工作要点》,进一步推动工作职能、工作方式、工作作风的转变。参加教育局党委召开的党风廉政建设和政风行风建设干部大会,做好责任签约承诺。认真履行“一岗双职”,做到守土有责、守土负责、守土尽责。严格执行中央“八项规定”,加强规范收费,落实学校的行风和党风廉政建设责任签约。

3、用好阵地创新学校党建工作有效方法

阵地之一:“舒馨驿”党员工作坊。充分发挥党员自身优势和潜能,根据党员自荐情况预设活动内容,如手工制作、剪纸,扇面画,等等,以构筑幸福体验场聚人气,发挥舒缓心情、分享技艺的作用。阵地之二:党建联建。党支部将结合学校“引入社会资源助力学校发展的思考与实践”课题成果,深化与同济大学航天航空与力学学院、市光片党委、五角场镇开展的“同飞蓝天”关心下一代工作,继续探索与新四军历史研究会后勤分会、空军二十九师、上海院士风采馆、体育学院等单位的党建联建模式,尤其还要更加关注与兄弟学校之间的党建联建,积极参加高中块的党建块组活动,努力整合有助于学校党建探索的新资源、新平台,以构筑幸福资源库聚人脉,从而进一步推动学校发展。

4、拓展渠道完善党建信息化时效作用

在加强与传统媒体联系的基础上,与时俱进的构建新型网络上沟通方式。充分利用好杨浦教育党建网宣传教育优势,改进学校网站建设,不断优化QQ群,努力拓展网络平台在学校党建和教育教学工作中的作用。加强学校信息员队伍建设,发挥好桥梁、纽带预计舆论引导的积极作用。

二、聚焦改革抓党建,强化队伍添活力

围绕学校教育教学综合改革进一步推进,加强干部的培养教育,发挥党员队伍的带头作用,强化教师队伍的专业发展,更好的为学校教育教学的综合改革保驾护航。

1、在深化干部队伍建设中提能

有效落实中央《2014-2018年全国党政领导班子建设规划纲要》精神,进一步完善中心组学习制度和学习内容,按照中央、市委部署要求,开展“三严三实”专题教育,通过理论学典型引领、警示教育,引导党员干部认清“三严三实”的重大意义和丰富内涵。同时,在“干部三问”讨论的基础上,以《习近平谈治国理政》、塞利格曼积极心理学幸福丛书为主要理论学习内容,以微感悟形式分享交流,注重理论提升,进一步增强学校班子成员党的意识、责任担当意识、进取有为意识、艰苦奋斗意识,把坚定理想信念作为第一要务,努力实现理论学习转化为工作效能的价值。按照党管干部的原则,党支部将在提供岗位培养锻炼上出思路想办法,关心党外干部队伍建设,确保后备干部队伍始终充满生机和活力。

2、在深化党员队伍建设中提质

按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求,认真落实《中国共产党发展党员工作细则》,做好新党员发展和预备党员转正。贯彻《2014-2018年全国党员教育培训工作规划》精神,强化党员日常管理,通过微信、飞信、QQ等新媒体,拓展党员教育渠道,增强党员教育的针对性实效性。深化党员岗位心动,制定要求明确、便于操作、可以衡量的党员岗位行动标准,积极开展党员先锋岗、党员责任区和“三亮三比三评”活动,发挥党员的先锋模范作用。

3、在深化师德师风建设中提纯

落实立德树人的根本任务,强化底线意识、规范意识,进一步深化设师德风建设。深入师生挖掘,确保选树典型立得起。加强政治学习的有效性,丰富形式和内容,做好广大教工的思想引领工作。积极参与教育局党委组织的交流展示和案例汇编,扩大学校党建工作的影响力。开展“两代楷模激励我成长”师德主题教育活动,营造培育、弘扬、学习先进典型的氛围,并通过志愿服务等载体,将学习效果在实践中深化。以第31个教师节为契机,积极参加杨浦区第五届师德标兵个人与集体的评选,选树身边典型。创新宣传形式,确保典型影响推得开。深化“寻找力量”师德项目建设,在“夸夸身边的人和事”活动的基础上,结合教育局党委组织的“寻找身边的爱”主题系列活动和学校积极心理学的特色,拟开展“寻找美丽教工”活动,寻找积极力量,凸显师生潜能。继续利用多种形式,宣传身边典型人物,传递正能量。

三、立足特色抓党建,服务群众显活力

围绕学校心理健康教育特色创建目标,结合《积极心理学理念下的高中教育教学改革探索与实践》学校总课题,落实服务发展、服务特色、服务党员、服务群众的要求,关键在于提高服务质量,要积极推进服务型党组织建设,改进工作作风,增强服务意识。

1、进一步巩固教育实践活动成果

巩固和深化教育实践活动成果,以党的群众路线教育实践活动“回头看”为契机,对照查摆出的问题,尤其是群众反映强烈的突出问题、涉及群众切身利益问题、联系服务群众“最后一公里”问题等,深化整改落实、认真贯彻中央反对“四风”、巩固和拓展教育实践活动成果的指导意见,接受教育局党委关于开展整改落实工作和拓展成果情况的专项检查,确保整改到位、承诺兑现。落实《同济中学联系服务群众机制》,把作风要求贯穿到干部培养、管理监督、绩效考核等各个环节。通过不断完善健全班子成员与师生的联系服务机制,使服务成为我校党支部建设鲜明的主题。扎实推进“双结对”活动,推进服务师生工作,在服务中体现党的政治优势,增强党组织的凝聚力和感召力。

2、进一步改进激励关怀工作方式

发挥优秀党员的榜样示范带动作用,增强党员的归属感、光荣感、责任感,激发党员服务群众的内在动力。落实党务公开、党内重大决策征求意见和党内情况通报等制度,切实保障党员的知情权、参与权和监督权。坚持用好党务公开栏,做到定期更新,把党支部的工作计划与总结、党组织各项活动的开展、季度评议、班子分工、服务承诺、党风廉政、党员获奖情况等内容及时予以公示,第一时间传递党的声音,增强凝聚力。制定教师专业发展规划,请区域内资深教师参与完善师徒带教传统。关注青年教师成长,落实师徒带教制度,帮助青年教师做好职业规划,重视教育主管部门组织的各级各类教学比赛和活动,鼓励教师参加。鼓励教师报名各类课程,健全教师培训机制,培养教学与科研骨干,形成结构合理的教师梯队。结合与德国学校结成姊妹校十周年庆祝活动,配合行政开展“同济创智季”教育教学展示活动。坚持和完善必访、必谈等制度,拓展谈心谈话内容,深入了解广大师生的思想。开展群众性文体活动和各类社团活动,发挥上海市心理健康教育示范校的优势,关注教师身心健康,做好教工疗休养、帮困送温暖关注,解决教职工的后顾之忧,真正从思想、工作、生活上关心爱护教师、党员和干部。

3、进一步提升文明创建育人价值

认真学习教育局党委汇编的第十七届文明单位(和谐校园)优秀创建实践案例,总结学校创建过程中的经验得失,启动第十八届文明单位(和谐校园)创建工作,细化指标分工。围绕社会主义核心价值观和中华优秀传统文化这一主题,结合世界人民反法西斯战争胜利暨中国人民抗日战争胜利70周年等重要节点,聚焦党员领导干部、青少年、广大教师和先进典型等重点人群,制定推进实施方案,开展系列主题教育活动。积极参加“廉洁文化进校园”、“随手公益、时时积德”等主题活动,以“一校一景,一校一训,一校一歌,一校一活动”展示学校特色,不断强化“文化立校、文化育人”的意识,以文化建设推进百年学校的改革发展,不断提升社会主义核心价值体系的凝聚力。

4、进一步打造统战和老干部工作品牌

健全统战工作机制和制度,以我校民盟被评为全国民盟先进基层组织为契机,进一步加强党派成员之间的联系,关心发展,鼓励冒尖,在新一届换届改选中给予支持。坚持生活上关心,政治上尊重与思想上引导并重,结合教育局党委开展的“依法倡德,做一个可爱的上海人、可敬的老干部”主题教育活动,关心离退休教工,扩大“同飞蓝天”关心下一代工作品牌,拓宽德育互动、老有所为的平台,继续“条块联手”,探索离退休教工关心支持学校、参与党建的机制。

5、进一步发挥群众组织积极作用

建立健全党建带群建、群建促党建的岗位行动长效机制。在绩效工资改革方案不断完善的进程中,健全对校务公开、教代会制度的监督力度,筹备新一届工会改选工作,大力推进工会工作法制化建设,积极推动“一校一章程”工作。由各组室轮流设计每月一次的幸福生日会活动,营造“我的同济我的家”良好氛围。从中体验团队合作、相互竞争、创意无限的乐趣。组织青年教师联合会活动,为青年教师专业和才艺展示搭建平台。深入推进教工之家、妇女之家和妈咪小屋的建设,提升教职工幸福指数。深化“一团一品”,形成有影响力、具有长效性的品牌项目,凝聚团员青年,彰显组织活力。改善温馨办公室条件,创设和谐、民主、舒适、向上的工作氛围,使教职工在不同的岗位上充分发挥自己的主动性、积极性与创造性,增强教职工的幸福感。

具体安排:

三月份

1、制定2015年党支部工作计划

2、健康安全教育暨责任签约活动

3、迎新诗歌朗诵暨闹元宵、庆“三八”、生日会活动

4、入党积极分子上党课活动

5、“同飞蓝天”3月5日学雷锋活动

6、“双结对”活动

四月份

7、制定2015 年党建工作项目表

8、完成第一季度学校党支部工作评议

9、党风廉政建设责任制签约

10、配合学校行政开展好“创智季”活动

11、党员发展工作

五月份

12、开展师德系列教育活动

13、“舒馨驿”党员工作坊活动

14、“阅读悦读”好书推荐活动

15、新一轮文明单位(和谐校园)创建工作启动

16、青年教师联合会活动

六月份

17、参与红色经典小故事讲演比赛

18、预备党员转正

19、庆祝建党94周年活动

20、完成第二季度学校党支部工作评议

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